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点赞创联人 | 我司2人分获2018年度五一劳动奖章、优秀劳动者称号
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发布时间:2019-04-30浏览次数:67

因热爱,也因坚持

挑战更高峰的攀登者

在洪山区命名表彰的6位武汉五一劳动奖章获得者中,创联凯尔重庆公司总经理游大丹作为唯一的女性光荣上榜

武汉五

颁奖现

游大 

2018,她负责组建成立创联凯尔文化创意(重庆有限公司,并担任总经理一职,企业营业额从零到贰百万,开创了创联凯尔区域公司独立运营的先河,并获得2018年中建信和地产优秀合作单位称号。重庆公司也在她的领导下,获得总公司颁发的最具成长性团队奖。

踏实的工作作风、良好的职业素养促成了她的茁壮成长。在负责综合管理部工作期间,企业连续三年员工流失率控制在15以内,远低于同行业水平。在她负责对外关系的一年时间里,企业获得省级荣誉1、市级荣誉3、区级荣誉8,获得政府奖励及扶持资金共计60.02元。2014,游大丹还是企业的最佳新人20162017,她已经带领部门连续获评企业先进部门2017,企业工会荣获洪山区工会工作优秀单位她个人被评为年度优秀劳动者

因无畏 也因拼搏

敢担当 有作为的带头人

创联凯尔当之无愧的劳模,每一次挑战总是冲锋在前,每一个瞬间都奋斗在一线(因工作原因缺席表彰大会现场)。恭

颁奖现场照片

获奖

任伟

他是锐意改革,走在创新管理理念前沿的排头兵。身为一名“90领导;任伟在了解公司业务流程基础上,始终坚持制度建设和流程优化,在企业内部建立推行以绩效和流程标准为主导的运营机制,倡导用数据管理企业的理念,建立并完善了创联凯尔市场管理系统、客户管理系统和品质管理系统。

始终坚持以客户为中心,树立注重绩效,坚持考评,鼓励先进用人机制。通过校企合作和中层骨干外派学习,为企业注入新鲜血液和新的思维培养了一批从最基层走向中高管岗位的年轻干部。他着力推进团队文化建设,组织企业文化诵读、团队拓展、内部学习周、专业竞赛和仪式植入等形式,带动员工共同进步,激发了团队斗志。

写在后面的话

怀企业20182019